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大二交了社保，毕业时候还算应届生。
根据相关文件规定，国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
在企业招聘中，“应届生”大多指“当年应届毕业生”，许多用人单位明确要求20XX年毕业的应届毕业生。公务员、事业单位等招聘公告中提到的“应届生”大多包含“择业期的应届毕业生”在内。
关于上学期间交社保的注意事项
高校毕业生与缴纳社保有关，两年择业期内未缴纳社保的毕业生为高校毕业生。按道理来说，应届生的界定是根据毕业证和学籍证明来的，缴纳过社保不影响应届生的身份，并且社保对工作中的学生也是一种保障。
各地各单位对于这方面的规定都不太一样，所以如果有合适的职位，可以直接咨询报考单位。在实践中，对于想考事业编或是公务员的同学，最好不要在大学期间缴纳社保。
当单位为你缴纳了保险之后，你的档案中存在社保记录和工资关系，按照相关规定，实际上就证明您已经参加工作，便不能算是应届生了。特别是一些名校的学生，如果你想参加“选调生”或“定向选调生”的招录，在大学期间，就不要交社保。