河北雄安新区积分落户办法正在试行，正面向在雄安新区合法稳定就业，并在居住的。非雄安新区户籍人员，包含的条件是，制定依据、积分落户条件、积分标准，北京非首都功能疏解转移人口落户积分，办理程序等内容一系列问题，申请积分落户要符合以下列条件
第一、持有雄安新区有效居住证。在雄安新区连续缴纳社会保险三年以上，属于北京非首都功能疏解转移人口的。在京连续缴纳社会保险年限累计计算
二，不超过法定退休年龄
三、无刑事犯罪记录。
四、属于雄安新区，引进高端人才和其他工作需要的人员，积分落户指标由基础指标，加分指标和减分指标组成，三项指标累计得分为申请人积分基础指标，包括年龄、教育背景、专业技术、职称和技能等级。合法稳定就业合法稳定住所五项指标。需要指出的是，雄安新区积分落户是一条新增的落户渠道，与现行的其他渠道并行实施，雄安新区现行的落户渠道主要有，雄安新区生源大中专应届毕业生回原籍，直系亲属投靠，人才引进落户等积分落户政策实施后，其他渠道仍按照原来的政策执行。
法律依据：
《河北雄安新区积分落户实施细则（试行）》（简称《细则》），提出坚持总量调控、结构优化、公平公正、规范有序的原则，合理控制雄安新区人口规模，优化人口结构，全力做好新区积分落户工作。
积分落户申报审核工作于每年5月份启动
《细则》提出，新区年度积分落户申报审核工作于每年5月份启动，分为申报、审核、审核结果查询、公示、落户办理等5个阶段。
符合资格条件的申请人需经过用人单位确认隶属关系，填报个人积分指标信息，提交落户申请。用人单位应符合新区产业准入政策、在新区登记注册且正常经营纳税。
雄安新区公共服务局根据年度落户计划，按照申请人积分从高到低拟定年度积分落户人员，落户人员情况报新区管委会批准后在官方网站公示7日。
公示期满符合落户条件、取得年度积分落户资格的，申请人可按有关规定办理落户手续。落户资格保留2年，逾期未办理的视为自行放弃，落户资格起始时间自发布落户通知书之日起计算。取得积分落户资格的人员，按有关规定到公安部门办理落户手续。
属于北京非首都功能疏解转移人口的，在北京连续缴纳社会保险年限视同在新区缴纳年限
《细则》提出，积分落户资格条件包括4项：
一是持有雄安新区有效《居住证》，在雄安新区连续缴纳社会保险3年以上：申请人应持有雄安新区核发的《居住证》，《居住证》应在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前（含）申领。申请人应在新区用人单位参加并连续缴纳职工养老、职工医疗（生育）、工伤、失业各项社会保险费3年以上，且积分落户申报时缴费状态正常。各险种实际缴费记录计算至积分落户申报工作启动的上一年度的12月31日，且补缴记录累计不超过5个月。属于北京非首都功能疏解转移人口的，在北京连续缴纳社会保险年限视同在新区缴纳年限。
二是不超过法定退休年龄：截止积分落户申报工作启动的上一年度12月31日，一般应为男60周岁（不含）以下，女55周岁（不含）以下。如遇国家退休政策调整，按新政策执行。三是无刑事犯罪记录：以公安机关记录为依据。四是属于雄安新区引进高端人才和其他工作需要的人员：指由新区人才工作机构按有关办法和程序认定的人员。
创新创业大赛中获奖，可依据统一确定的条件和标准积分
《细则》提出，细则对10项积分指标进行详细规定。年龄指标上，年龄计算以个人身份证记录为依据，年龄计算时间截止积分落户申报工作启动的上一年度12月31日，申请人年龄不超过45周岁的，积20分；超过45周岁（含）的，每超1岁，少积1分。合法稳定就业指标，指申请人与新区登记注册的用人单位签订劳动合同，或申请人在新区范围内办理工商注册登记的，以连续缴纳职工社会保险费年限作为合法稳定就业年限，每满1年的，积3分。
《细则》明确了创新创业积分指标，申请人属于新一代信息技术、现代生命科学和生物技术、新材料、高端现代服务业、绿色生态农业等创新型、示范性产业重点项目的负责人、高级管理人员、核心技术人员，且在持股比例、工资收入等方面符合规定条件的，加24分。申请人在人社、科技等领域创新创业大赛中获得国家级、省级、新区级奖项的，可依据统一确定的条件和标准积分，获奖时间自2017年4月1日起计算。
申请人在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前（含），连续3个自然年度的年均纳税额，纳税额以税款实际净入库数为准，纳税时间以入库时间为准。不满3个自然年度的，按3年计算年均纳税额。申请人在雄安新区入库的综合所得个人所得税年均5万元以上的，加5分；年均10万元以上的，加10分。依法注册登记的个体工商户经营者，根据个体工商户缴纳的税金，年均纳税20万元以上的，加10分。
总经理年薪30万。
中国雄安新区白洋淀投资发展有限公司招聘总经理1名，固定年薪税前30万元。
应届生年薪12到18W左右，五险一金、补充医疗保险、团体意外险等按雄安集团公司规定执行。