首页 科普 正文

应届生签士官(本科毕业生直招士官有什么限制)

[db:Intro]...

1、服役时间最少4年,还不能中途退伍。

大家都知道,义务兵的服役时间是两年,而本科毕业生通过直招士官的方式入伍后却至少要服役首次授衔后高一个军衔的最高服役年限,也就是至少要服役至中士, 4年的时间;如果中途发现自己并不适合部队,那也至少需要服满4年的时间才能选择退伍,这对很多人来说会是个煎熬!

而对于大多数直招士官来说,退伍后的你在年龄已失去了应届毕业生的优势,与你同届的同学已经有了一定的社会经验,有了自己的人脉圈子,有的可能已经公考考研上岸,虽然你有一笔退伍费,但退伍后如果没有一份稳定的工作,你会发现钱真的很不经用。

2、提干难度大。

无论是本科毕业的义务兵还是直招士官,提干的难度都是不小的;要想提干,除非你是部队急需型人才,或在专业岗位比武上取得名次立功,否则机会渺茫。

3、本科毕业直招士官入伍干到上士仍未满足安置条件。

退役士兵由人民政府安排工作的条件如下:

参照《退役士兵安置条例》:

士官服现役满12年的;服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的;因战致残被评定为5级至8级残疾等级的;是烈士子女的。

能够满足后面3个条件的退役士兵可谓是凤毛麟角,但对于本科毕业的直招士官来说,即便服满上士兵役期退伍,服役期也才8年;要想达到12年的条件,还得继续服役满四级军士长!

直招士官优势:

大学生成为直招士官不用像其他大学毕业生那样一毕业就面临就业压力,部队提供衣食住行,这也是其他大学毕业生在就业时很难享受到的待遇。

另外,大学生参军入伍,比其他士兵更有优势,尤其是在考学、提干方面,大学生士兵由于本身具备丰富的文化知识储备,所有更容易成功。

本科毕业直招士官最新政策2022

大学生毕业后参军入伍,可以选择报考军队士官,但并不是所有的毕业生都能直接转为军队士官,需要符合一定的条件和要求。

首先,大学生毕业入伍需要满足招录标准,包括身体条件和文化程度等方面的要求。其次,要成为军队士官,需要通过一定的选拔和考核,包括体能测试、文化考试、面试等环节。

另外,不同军种和部队对于士官的招收标准和流程可能会有所不同,您可以在参军入伍时向相关部队咨询具体情况,并了解相关的政策和要求。总之,如果您希望毕业后成为军队士官,可以先了解相关的招录标准和要求,适时报名参加招录考试,通过选拔后成为合格的士官。

士官,即“职业士兵”,高于士兵(普通士兵)。中国人民解放军士官一般从服役期满的士兵中选拔,也可从军外直接招募具有专业技能的公民成为士官。士官不属于干部序列,不佩戴资历章。

2022年3月31日起,《军士暂行条例》施行。按照条例、决定,取消士官军衔,士兵军衔分为军士军衔、义务兵军衔,军士军衔设三等七衔。

士官军衔授予和晋升的条件:

1、初级士官:上等兵服现役期满选取为初级士官的,晋升为下士;下士期满3年继续服现役的,晋升为中士。

2、中级士官:中士服现役期满3年选取为中级士官的,晋升为上士;上士期满4年继续服现役的,晋升为四级军士长。

3、高级士官:四级军士长服现役期满4年选取为高级士官的,晋升为三级军士长;三级军士长期满4年继续服现役的,晋升为二级军士长;二级军士长期满4年继续服现役的,晋升为一级军士长。

士官的服现役最高年限为:初级士官6年,中级士官8年,高级士官14年以上。初级士官、中级士官在本级最高服现役年限内,按照岗位编制规定确定服现役时间。

其他信息:

很多想报考直招士官的学生,都想知道直招士官的最新政策。下面我整理了一些相关信息,供大家参考! 直招士官的最新政策有哪些 一、军人退役按排方式 1、军龄不满10年的不再安置,采取买断的方式:每年4.7万+住房补贴+服役津贴+6个月工资。 2、军龄满10年干龄满6年但军龄不满16年的,采取应金制,前10年每年3.2万,10年后按每年5.4万计,并给予解决住房问题,推荐关注微信查找“老兵微刊”转业后每月发工资的百分比(根据服役年限和立功情况)、医辽保险金自己交;也可选择计划安置。 3、军龄满16年的采取自主择业(退役金较以前有所增加,每月发全工资的百分比,并解决住房和医疗问题),也可选择计划安置(参加公务员考试,立功的加分,考试分低者自主择业)。 4、军龄满25年的也可选择退休安置。 5、地方大学入伍在校期间算军龄。 6、2010年开始实施。 二、军人退役按排原则 1.军龄不满8年或干龄不满3年的军队干部原则上不得退出现役,确需退出现役的安排复员,推荐关注微信查找“老兵微刊”干龄满3年或军龄在8年以上16年以下(不含16年)的军队干部需退出现役的原则上安排转业(计划安置),需要复员的必须由本人写出书面申请,并由军以上单位政治机关审批后方可办理。 2.军龄在16年以上(含16年)的团以下(含正团职)干部需退出现役的,50周岁以下(不含50周岁)可安排转业,也可安排自主择业,50周岁以上或军龄在30年以上的安排退休。 3.师以上(含副师职)干部需退出现役的,50周岁以下(不含50周岁)或军龄在30年以下(不含30年)的安排转业,50周岁以上或军龄在30年以上的安排退休。 4.士官需要退出现役的,军龄在10年以下的一律安排复员,军龄在10以上(含10年)20年以下(不含20年)的原则上安排复员,有需要转业安置的必须有接收单位开具的有效证明材料,军龄在20年以上(含20年)30年以下(不含30年)且年龄在50周岁以下的安排自主择业,军龄在30年以上或年龄超过50周岁以上的安排退休。 直招士官享受哪些待遇 (一)经批准直接招收为士官的毕业生,由招收地县(市、区)征兵办公室发给《应征公民入伍通知书》,招收地县(市、区)民政部门将《直接招收士官反馈函》寄往其入学前户口所在地的县(市、区)民政部门,其家属凭入伍通知书到户口所在地的户口登记机关注销应招公民的户口,并享受军属待遇。批准入伍前原是事业单位职工的,由原单位发给离开单位当月的全部工资、奖金及各种补贴;批准入伍前是企业单位职工的,原单位按照与本人签订的劳动合同中规定的工资待遇及企业工资制度规定,补发离开单位当月的工资。 (二)招收的士官在入伍集训期间,统一执行新入伍士兵的月津贴标准。下达士官任职命令的当月起,执行相应的士官工资标准。首次任命为士官的军衔级别工资档次,按以下标准确定: 中等职业技术学校毕业且从事本专业工作满1年、不满2年的,其军衔级别工资起点标准为一级二档;满2年、不满3年的,为一级三档;满3年、不满4年的,为二级一档;满4年、不满5年的,为二级二档;满5年、不满6年的,为二级三档;满6年、不满7年的,为三级二档,依此类推。 应届毕业的大专生或毕业后从事本专业工作不满1年的,其军衔级别工资起点标准为一级四档;满1年、不满2年的,为二级一档;满2年、不满3年的,为二级二档;满3年、不满4年的,为二级三档;满4年、不满5年的,为三级二档;满5年、不满6年的,为三级三档;满6年、不满7年的,为三级四档,依此类推。 应届毕业的本科生或毕业后从事本专业工作不满1年的,其军衔级别工资起点标准为二级一档;满1年、不满2年的,为二级二档;满2年、不满3年的,为二级三档;满3年、不满4年的,为三级二档;满4年、不满5年的,为三级三档;满5年、不满6年的,为三级四档;满6年、不满7年的,为三级五档,依此类推。 (三)直接招收的士官,服现役期间的基本工资、津贴补贴、抚恤费、生活补助、伙食灶差补助、防暑降温费、独生子女父母奖励费等待遇,以及探亲、保险、住房、医疗等其他待遇和增资办法等,按照国务院、中央军委和总部的有关规定执行。