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阿里应届生p(应届毕业生想去阿里巴巴工作)

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最近部门招聘,很多工程师,包括我在内都参与了内推和面试的过程,经过这次招聘,我发现能够最终拿到offer的人,基本上在看到简历的那一瞬间就已经定下来了,后续的面试只不过是一种验证而已(注意,是验证,而不是走过场),除非你面试过程中犯错误,或者你不想来,否则,那个offer一定是可以拿下的。十几万人投递简历,每年只招聘一千来号人。今天的作者在秋招中奋力拼杀,拿到了阿里的offer,我想他的现身说法对你会有参考意义。共勉。

进入阿里的都是哪些人?

1. 学校不错,一般都是985,211,如果学校一般,那么你下面的2和3满足的话,问题也不大。

2. 之前三年工作经验,都是在业内有些名气的企业,比如百度,IBM,腾讯,思科等等(镀金)。国内的软件企业的工作经验往往认可度不高,甚至远远不如一些拿到了风投的创业企业的认可度高。当然,如果一家号称在创业的企业,却没有任何人投资,基本上也不要想得到认可了。

3. 职位级别,基本上都达到了高级工程师/高级测试工程师, Senior xxx Engineer的级别

4. 之前工作经验和当前职位要求都匹配,比如岗位要求Java的,候选人之前也是用Java的,岗位是iOS/Android的,候选人之前也是干这个的。

但是,满足前面4点,三年经验也只能保证你能有P6的评级,不一定能保证P7的评级,那么,如何才能评到P7呢?以我观察到的案例,是否P7一条最关键的就是你是否业内有知名度。

之所以提到知名度,这一条对于候选人来说最容易提升,否则,你和现有的阿里的工程师去拼JVM实现,MySQL优化,毫无优势,面试官有什么理由给你那么高评级呢。

那么,如果我要拿P8呢?所见的P8,在业界知名度,综合能力方面,都已经超越了我言语所能描述的地步,我这篇文章,对于他们来说,一点价值都没有。这种修养,绝对不是三到五年就能熏陶出来的。

顺便说一句,P6和P7分别是两个门槛。P6开始,猎头就比较愿意和你打交道,P7开始,猎头有办法把你往70万到100万的职位去推荐。

下面说说为啥这么多人都喜欢进阿里去工作呢,理由很简单,看看就明白了。

阿里巴巴级别怎么设立?

P序列=技术岗 M序列=管理岗

阿里巴巴有两套人才发展体系,一套体系是专家路线,程序员、工程师,某一个专业领域的人才。

另一套体系就是搞M路线,即管理者路线,从M1到M10,把每一个层级的评判能力全部细分,它的能力表现是什么,要达到什么样的层级,全部有一个细分的体系。这样就实现了整个人力资源体系的科学化。

阿里的职称是这么评价的,大部分都归纳在P序列 ,员工的title+工种。比如P7产品经理=产品专家。

在阿里早些时候P级普遍偏低,专员可能是P2这样,后来有了一次P级通货膨胀,出现了更多的P级。

在阿里只有P6(M1)后才算是公司的中层。不同的子公司给出P级的标准不一样。比如:B2B的普遍P级较高,但是薪资水平低于天猫子公司的同级人员。同时到达该P级员工才有享受公司RSU的机会。(低于P6的除非项目出色有RSU奖励,否则1股都拿不到)

阿里薪酬跟什么相关?

第一,阿里的薪酬体系和绩效、级别挂钩,并不是独立的板块。薪酬体系首先和级别有关,P5、P6还是M序列,和人才双轨制直接相关,每个人进来多少钱是确定好的,进来之后哪个级别也是确定好的。

第二,薪酬体系和绩效相关。这个人今年工作好不好,得了3.75分还是3.5分,或者有没有超过期望等。

第三,薪酬也和人才盘点直接相关。什么叫人才盘点呢?每年整个公司的董事会都会将全公司的人才做盘点,这个人的贡献、文化价值观,包括这个人在行业里的稀缺性,有没有人可以替代他,还有这个人未来的成长速度等等,最终有很多人才的表格,这个打分直接和员工绩效职级挂钩。

总之,薪酬绩效和企业管理的各个模块相挂钩。所以基本上你可以得到一个结论,靠谱的技术同学3年买车、甚至买房都有可能的,不要小看程序员哦,都是超级潜力股。

阿里巴巴从11年开始就通过晋升委员会的方式来运作员工晋升,每个人想要晋升下一个层级,都需要高两级的专业评委投票来决定,我也经历了几次的变革和调整,还好一路下来比较成功,每次晋升都要掉层皮的,非常累心、累身体。

P7是阿里的技术专家级别。P为技术岗,M为管理岗。

阿里具体分类如下:

P1,P2:一般空缺,为非常低端岗位预留。

P3:助理

P4:初级专员

P5:高级工程师

P6:资深工程师

P7:技术专家

P8:高级专家

P9:资深专家

P10:研究员

P11:高级研究员

P12:科学家

P13:首席科学家

P14:马云

扩展资料

阿里巴巴网络技术有限公司(简称:阿里巴巴集团)是以曾担任英语教师的马云为首的18人于1999年在浙江杭州创立。

阿里巴巴集团经营多项业务,另外也从关联公司的业务和服务中取得经营商业生态系统上的支援。业务和关联公司的业务包括:淘宝网、天猫、聚划算、全球速卖通、阿里巴巴国际交易市场、1688、阿里妈妈、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等。

2014年9月19日,阿里巴巴集团在纽约证券交易所正式挂牌上市,股票代码“BABA”,创始人和董事局主席为马云。

2018年7月19日,全球同步《财富》世界500强排行榜发布,阿里巴巴集团排名300位。

阿里巴巴行业问答官网:阿里的分类是怎样的?